Работа HR менеджером

Как найти HR специалиста?

Последние несколько лет HR-специалист становится все более популярной вакансией. Раньше обязанность по подбору персонала лежала либо на директоре, либо на руководителе отдела. Сегодня это работа hr-сотрудника. Эйчар отвечает за обеспечение бизнеса лучшими специалистами в своей области, создание комфортных условий труда для тех, кого он нанимает и следит за тем, как его работа отражается на процветании компании.

В чем заключается работа hr специалиста?

Эта работа настолько же сложная, насколько и интересная. Как и психологу, эйчару приходится постоянно оставаться независимым и учитывать интересы всех. Он должен подстраиваться под условия, которые диктует ему компания. При этом важно понимать, что если он полностью займет сторону руководителя, то в скором времени люди начнут увольняться, что создаст текучку и негативно скажется на работе компании. Если же он станет на сторону персонала, то команда расслабится, и результат будет не лучше.

Поскольку профессия hr менеджера подразумевает под собой постоянный набор персонала, он не только должен уметь общаться с людьми, но и полностью разбираться в том, чем занимается компания. Учитывая сильные и слабые стороны такой специалист ищет конкурентоспособных претендентов на должность, готовых предложить свежий взгляд на вещи. В обязанности эйчара входит следующий круг дел:

  • Поиск подходящего сотрудника или формирование нового коллектива.
  • Мобилизация человеческого ресурса и помощь в сплочении коллектива.
  • Проведение работы с работниками, анализ лояльности.
  • Отслеживание уровня образованности сотрудников. В этом поможет навык находить курсы и другие мероприятия по совершенствованию и повышению квалификации.
  • Организация корпоративов и совместного отдыха.
  • Работа над повышением мотивации и стимулирование работоспособности коллектива.
  • Сбор документов для соц пакета и страхования.
  • Работа с увольнением.
  • Отслеживание кадрового документооборота.
  • Работа hr менеджером подразумевает постоянный контакт с людьми. Помимо коммуникабельности, хорошим помощником может стать и наличие знаний базовой психологии. Это поможет упростить работу над внедрением нового сотрудника в уже существующий коллектив.

    HR специалист – вакансии от IT Рейтинг России

    IT Рейтинг России уже долгое время занимается размещением вакансий по разным специальностям. Мы работаем преимущественно с IT компаниями, поэтому наш сайт посещают те, кто не первый год в этом деле. Мы просматриваем каждый проект и только потом публикуем вакансии, поэтому на нашем сервисе:

  • Работодатели выставляют объявления “hr менеджер вакансии” только с четкими требованиями и находят тех специалистов, которые обладают всеми необходимыми навыками для работы в компании. В описании вакансии важно указать не только город и зарплату, но и дополнительные навыки (работа с документацией, тайм-менеджмент и т.д.). Это уменьшит количество резюме, но сделает их более содержательными.
  • Специалисты находят вакансии по запросу эйчар работа. На сайте можно найти удаленный и очный типы сотрудничества, попробовать себя в новом направлении, или получить должность, которую уже давно заслуживал.
  • IT Рейтинг России – сервис, который дает УТП для работодателей и специалистов. Ведь несмотря на то, что эйчаром работать увлекательно, не все готовы попробовать себя в этом направлении. Поэтому на наш сайт приходят только те, кто способен продвинуть компанию на новый уровень.

    Типы вакансий:

    Выберите тип вакансии для поиска компаний, которые разместили подобные вакансии.

    Список вакансий по городам:

    Желаем удачи при поиске компаний для Ваших потребностей!

    Тип вакансии:
    Город:
    Зарплата:
    Пока еще нет вакансий в городе .
    Bug